制度ガイド
法定雇用率・納付金・カウント方法など、制度の基本を一次情報にもとづいて整理します。
- 障害者雇用のカウント方法｜パート・短時間・重度の数え方を早見表で解説
障害者雇用率の計算で、従業員と障害者をそれぞれ何人として数えるのかを解説します。短時間労働者の0.5カウント、重度のダブルカウント、特定短時間労働者の扱いを早見表で確認できます。
- 障害者雇用が達成できないとどうなる｜行政指導から企業名公表までの流れ
法定雇用率を達成できない場合に何が起きるのかを、罰則の有無、納付金との違い、行政指導の段階、企業名公表までの流れに分けて整理します。公的機関で確認できた範囲を明示して解説します。
- 障害者雇用で使える助成金｜中小企業のほうが2倍以上もらえる
障害者を雇い入れる中小企業が使える助成金を、厚生労働省とJEEDの一次情報にもとづいて整理します。中小企業の支給額が手厚い理由と、申請前に必ず知るべき要件を解説します。